правдоподобность тестов
Дата: January 31, 2005 07:44PM
Вот такая задачка: Работадатель смотрит резюме человека с результатами комьютерного психологического теста, какие тесты тут можно использовать ... чтобы не навредить и автору резюме и дать работадателб более или менее верную информацию о человеке?
Еще одна: существуют ли опять таки тесты, желательно тоже компьютерные (для этой же цели) что "огтделить" нампример руководителя, т.е. человека который сможет руководить каким-либьо проетом...
или определить сможет ли человек творчески подойти к решению задачи, а не будет ее решать с трого в соответствии с инструкцией.
